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- 单位向劳动者支付赔偿金与补偿金的区别
单位向劳动者支付赔偿金与补偿金的区别
按照《劳动合同法》规定,用人单位在违反《劳动合同法》规定的情形下,与劳动者解除或者终止劳动合同的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,除应当按照《劳动合同法》规定依法向劳动者支付经济补偿金以外,还应当依照法定经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。 杭州劳动纠纷律师